CROSSTALK02

師匠×弟子クロストーク

新入社員研修を担当した「師匠」と、
その教えを受けた入社1年目の「弟子」

  • 研修を担当した「師匠」と、その教えを受け配属された入社1年目の「弟子」

    2018年入社 仲山さん

    文系出身からSEの道へ。俳優の北村一輝に似ているとの噂。

    新入社員研修講師 稲葉さん

    明るい性格と高い技術力で教え子たちをSEの世界へ導く。

仲山さん 文系出身からSEの道へ。俳優の北村一輝に似ているとの噂

2018年新卒入社 仲山さん

文系出身からSEの道へ。俳優の北村一輝に似ているともっぱらの噂。

仲山さん 文系出身からSEの道へ。俳優の北村一輝に似ているとの噂

本日はありがとうございます。はじめて会った時のお互いの印象はいかがでしたか?

仲山最初は内定者懇親会でお会いしましたね!
とても優しそうな人だと思いました。懇親会では、技術的な話はひとまず置いておいて(楽しく話そう)みたいな感じだったので、ここまで稲葉さんがプログラミングができる方なんだとは思いませんでした。

稲葉仲山さんは見るからに体育会系で、(プログラムは)未経験っぽいなって思って。
ちょっとしたことで困っていて正直最初は「大丈夫かな?」って印象でしたね(笑)。

仲山タイピングの速度がかなり遅くて、稲葉さんには相当イジられてました!
あと、俳優の北村一輝に似てるって言われたりして、ある種キャラクターを設定してもらいましたね。
当時は同期の中でおとなしいほうであまり馴染めてなかったのですが、それを機にかなり周りに馴染めた感じはありましたね!

稲葉結構皆さんのキャラクターを発掘してるので(笑)。

稲葉さん 明るい性格と高い技術力で教え子たちをSEの世界へ導く

新入社員研修の講師 稲葉さん

明るい性格と高い技術力で教え子たちをSEの世界へ導く。

稲葉さん 明るい性格と高い技術力で教え子たちをSEの世界へ導く

講師の立場から「文系出身だけどSEとしてやっていけそうかな?」という不安はありましたか?

稲葉いや、まったくないですね!
でも、新入社員研修の初期のころ仲山さんちょっと危なかったんですよね。
課題やるからちょっと前に出てコード書いてみてって言ったら…(笑)。

仲山よく覚えてますね~(笑)。

稲葉それでいざ書いてもらったら、「なんかおかしいな?」と(笑)。
「変数名が模範解答と全く同じだけど、これ答え見てないよね?」って聞いてみたら、「いや~恥ずかしくって答えを見てしまいました」って。
ちなみに変数名まで模範解答と全く同じになるなんてことはあまりないんですよね(笑)。

仲山いや、すごいです。でもそこから改心しました。もう(答えを見るの)やめよう!って。
最初はバレてもいいやと思ってましたが(笑)。

SEという仕事は作ったものが残るところに魅力を感じました

ちなみに、仲山さんはいわゆる「SEっぽくない」とよく言われると思いますが、なぜSEに?

仲山結果的にSEになったという感じですね。
もともと金融系の会社に入りたいと思っていました。でも自分は営業肌ではないなと思って、他に金融に携われるような仕事を探しているときにCAPに出会ったんですよね!
SEという仕事は作ったものが残るところに魅力を感じて。だから金融ありきのSEという形ですかね。

新入社員研修を受けてみてどうでしたか?

仲山最初はなかなか(コードが)書けなくて、皆さんに優しくしていただきました。
本当に稲葉さんには聞きやすくて。普通であれば1回聞いたことをもう一度聞くのは気が引けると思いますが、普通に聞ける雰囲気で、研修中のチーム開発を経て結構書けるようになったと思っています。

稲葉どちらかいうと、私は(講師として)厳しいほうだと思うんですよね(笑)。
そのほうが現場に配属されてから楽しいって言ってもらえるんですよ。研修で優しく、甘やかすだけだといざ現場に配属されたら辛くなってしまうのであえてそうしています。

研修を経て成長していった仲山さん

研修中のチーム開発での仲山さんはどうでしたか?

稲葉仲山さんはチーム開発の時点でも、 まだコードがうまく書けていなかった ですね(笑)。
その仲山さんが書く、ネスト(入れ子構造)が深くなるコードのことは「仲山コード」って呼ばれていましたね!
あんまり考えて書けていなかったので、そこだけは注意した気がします(笑)。それ以外は、目立った問題はなかった気がしますね。

実際現場に配属されてみて、研修で学んだ部分が仕事にいかされてるなと感じたことはありますか?

仲山配属されてまず、展示会用のシステムのデモ機を作ったんですけど、そのシステムは研修で学んだ知識がなかったら対応できませんでした
それほど難しくはないのですが、コードがとても長くて。
最初は戸惑いましたが、研修でやったことを思い出してなんとか乗り越えることができました!

では最後になりますが、お二方から弊社を志望する方々に向けて一言お願いします!

稲葉プログラミングが苦手だなと思う人ほど、事前に最低限の適性は見ておいたほうがいいと思いますね。
実際プログラミング未経験でも適性が高くて、短い期間でものすごく伸びる人も中にはいるんですが、逆に伸びにくい方もいます。
志望される方は、事前にプログラミングに触れてもらって自分に合うかだけでも見たほうがいいと思いますね(言語は問いません)!
自分がプログラミングに合うと思った方はぜひ選考に来てください!

若いうちからやる気があればチャレンジできることにひかれて入社したいと思いました

仲山僕は「CAPにはチャンスが転がっている」というふうに先輩社員からお聞きして、 若いうちからやる気があればチャレンジできる ことにひかれて入社したいと思いました。
それこそ年が1つ上の先輩はもうメンバーをまとめてたりしていて…。
SEは勘違いされやすいところがあるんですが、ずっとパソコンに向き合っている仕事ではないです。
全体の仕事量を10としたら、パソコンに向き合っている時間は5か6くらいで、あとはミーティングやお客様対応などコミュニケーションをとる機会が多いです。
SEは総合力を試される職なので、自分を成長させたい方はぜひ一緒に仕事をしましょう!

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